El 15 de mayo de 2023, se publicó en el boletín oficial belga una nueva normativa que modifica la protección contra las represalias en contextos de discriminación, violencia y acoso moral o sexual en el trabajo.
Las nuevas normas, que debían cumplir las directivas europeas pertinentes, entraron en vigor el 1 de junio de 2023.
Entre el 8 y el 12 de mayo de 2023, un grupo de expertos integrado por más de un centenar de representantes de los trabajadores, los Gobiernos y los empleadores de todo el mundo se reunieron en Ginebra para debatir sobre el trabajo decente en el sector agroalimentario.
Las directrices establecen principios comunes y el marco de política que deberían orientar la adopción de medidas para lograr el trabajo decente en el sector agroalimentario.
El 1 de junio de 2023, el Parlamento Europeo adoptó una resolución sobre el refuerzo del diálogo social.
Esta adopción se produce después del anuncio por parte de la Comisión Europea, el 25 de enero de 2023, de una revisión de las normas sobre la organización de los comités europeos de diálogo social sectorial.
El 12 de junio de 2023, el Consejo de la UE aceptó la propuesta de una Directiva para mejorar las condiciones laborales de los trabajadores de plataformas y una orientación general. La propuesta presenta dos mejoras fundamentales. Ayuda a determinar la situación laboral correcta de las personas que trabajan para plataformas digitales y establece las primeras normas de la UE sobre el uso de la inteligencia artificial en el lugar de trabajo.
Los Estados miembros de la UE han elaborado un nuevo acuerdo marco para regular la situación de los teletrabajadores transfronterizos en materia de seguridad social.
Este acuerdo aclara qué condiciones de los trabajadores que trabajan en otro Estado miembro diferente al de las instalaciones de su empleador pueden seguir estando cubiertas por el sistema de seguridad social del país del empleador.
Entra en vigor el 1 de julio de 2023, estará vigente durante un período de cinco años y se ampliará de forma automática cada vez por otros cinco años.
Hasta la fecha, los Estados miembros que han firmado o han indicado que firmarán el acuerdo son: Alemania, Suiza, República Checa, Liechtenstein, Bélgica, Luxemburgo, Austria, Eslovaquia, Irlanda, Lituania, Estonia, Noruega, Malta, Portugal y Polonia.
En esta undécima edición, el informe destaca el modo en que la cooperación internacional para reforzar el empleo y la protección social puede ayudar a abordar las crecientes disparidades entre países de ingreso bajo y alto.
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